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viernes, 1 de junio de 2018

América latina y la vejez maltratada

Por Eduardo Andrade Bone 

Hace pocos días atrás la CEPAL junto a una nueva publicación conjunta con  los organismos de las Naciones Unidas (OIT), expresa que la falta de ingresos de jubilaciones dignas obliga a muchos hombres y mujeres de más de 60 años de la región a tener que seguir activos en el mundo laboral para poder sobrevivir en mediana o precarias condiciones, sin que se garanticen sus derechos humanos mínimos.


El informe destaca la carencia existente de ingresos de un sistema contributivo para una  jubilación justa,  en más de la mitad de los hombres, y sobre todo en mujeres mayores de 60 años en América Latina, es el principal escollo para mantenerse activo en el mercado laboral. Situación además que afectan principalmente a los sectores sociales de menor poder adquisitivo y que a lo largo du su vida laboral, se han visto enfrentados a que sus empleadores no cumplen con las leyes laborales vigentes en sus países o simplemente estas no existen para el poder del dinero.

Cabe destacar  que entre 2015 y 2050 señala el informe,  la proporción de personas con 60 años y más en la fuerza de trabajo aumentaría considerablemente, del 7,5% a 15,0%. A ello contribuiría, sobre todo, el envejecimiento de la población y, en menor grado, un escaso aumento de la participación laboral de los adultos mayores, en una situación que los afecta directamente.

A pesar de avances recientes en la formalización del empleo y una cierta  expansión de los sistemas contributivos de pensiones, de acuerdos a datos de ocho países de la región en promedio, todavía un 57,7% de las personas de entre 65 y 69 años, y un 51,8% de las personas con 70 y más años de edad, no perciben una pensión de ningún  sistema contributivo y con índices que afectan de una forma aún más trágica a las mujeres.
Esta situación obliga a muchas personas de la tercera edad a trabajar: la tasa de ocupación para el conjunto de las personas con 60 y más años alcanza un 35,4% en toda la región, señala el estudio. Esta proporción es elevada aún en grupos de la misma edad que ya traspasaron la edad legal de jubilación: 39,3% en el grupo de 65 a 69 años y 20,4% en el de 70 y más años. Las tasas son más altas en aquellos países con baja cobertura de los sistemas contributivos de pensiones, señala el reporte.
El estudio también nos indica que un 7,2% de las personas con 60 años y más están trabajando a pesar de que reciben una pensión de un sistema contributivo, lo que producto del bajo monto percibido o en menor proporción, se ven obligados a  seguir siendo activos, sobre todo entre personas con un mayor nivel de educación. 

Lo que no dice por cierto el informe, es que la magra situación de los pensionados y la vejez en el continente moreno, obedece única y exclusivamente al imperio de políticas económicas de corte capitalistas, implementadas por gobiernos de centro derecha a través de prácticamente toda la historia de América Latina, en donde el factor humano de los empleadores y el poder del dinero, nunca ha estado presente y menos en los grupos políticos de centro derecha.

Ahora lo alcanzado en materia de pensiones en algunos países de la región, obedece a la lucha desplegada por los sindicatos, el movimiento popular y las fuerzas políticas progresistas de Latinoamérica. Sin embargo todo esto es insuficiente y de una gran injusticia social, pues después de que un ciudadano ha entregado parte de su vida al “engrandecimiento y desarrollo de su respectivo país”, termina sobreviviendo en precarias condiciones económicas y muchas veces sin ningún tipo de paliativos económico por parte del Estado.
Algunos políticos de centro derecha y de la socialdemocracia de la región, suelen mostrarnos a Europa  como ejemplo en la obtención de pensiones, pero lo que no dicen, es que dichas pensiones son financiadas con el pago de altos impuestos de la clase trabajadora, en un mal llamado  “estado del bienestar”, en donde todo los logros sociales se financian con altos impuestos, o sea, todo siempre descansa en los hombros de la clase trabajadora.

En este sentido cabe destacar, que prácticamente en ningún país del mundo existe una pensión autentica mente digna, justa y humana, que permita sobrevivir bien los últimos años de vida de una persona de la tercera edad manteniéndose un maltrato encubierto o directo, hacia los que ya viven o comienzan a sobrevivir con magras pensiones.

Esto refleja además que el sistema capitalista mundial predominante desde su existencia, no ha resuelto el problema de una pensión digna, del hambre, la pobreza, el desempleo, de las desigualdades sociales y el desarrollo efectivo de cada país y que permita que se cumplan los postulados establecidos en la declaración universal de los derechos humanos.
Por ejemplo en países como Suecia y de acuerdo a la información proporcionada por la organización nacional de pensionados (PRO), alrededor de 150 mil mujeres viven en la línea de la pobreza, producto de sus magras pensiones, de allí que no todo es color de rosas en los países más desarrollados del llamado viejo continente.

Otro ejemplo a mostrar, es la situación específica de Chile, donde existe un sistema privados de pensiones, vale decir de “capitalización individual”, que se ha transformado en la gran estafa para los ciudadanos que se van pensionando, en donde técnicos, profesionales, trabajadores de la educación, terminan con jubilaciones de sobrevivencia.  Ahora los trabajadores que forman parte de los sectores sociales de menor poder adquisitivo y con un promedio de 30 años trabajado, suelen obtener jubilaciones que en estos momentos oscilan en alrededor de 170 mil pesos chileno, vale decir unos 271 dólares mensuales, en un país donde el ingreso mínimo está considerado en 435 dólares y un salario mensual general promedio de 540 dólares.

El líder chileno del movimiento No+AFP, Luis Mesina en entrevista para la prensa nacional expresa: “Lo que es más grave es que la gente se está pensionando más allá de la edad porque el monto de jubilación es muy bajo pero eso tiene dos problemas: castiga a las personas de los sectores socioeconómicos más pobres, porque quienes se mueren primero son los pobres. Estamos prolongando la edad de jubilación  para las mujeres más pobres en circunstancias en que van a morir en condiciones de indignidad”, afirma. 
En Chile el movimiento No+AFP ha jugado un rol importante en denunciar la gran estafa en que se ha constituido el “sistema privado de capitalización individual”, pero aún no logra  doblarle la mano al sistema económico neoliberal predominante en la seudo democracia chilena, heredada de la dictadura y defendida por los sectores políticos de centro derecha.

De allí que cualquier mejoramiento en las condiciones de las pensiones de la gran mayoría de los trabajadores de América Latina, va a depender en gran medida, de su grado de organización, del papel de los sindicatos allí donde permitan que existan y de las fuerzas políticas progresista de la región y que levanten las banderas del mejoramiento de las pensiones, que permita tener una vejez digna y no castigada. La gente se comienza a movilizarse con ciertos flujos y reflujos, cuando toma conciencia de la situación que los afecta, cuando siente que un sistema injusto no es capaz de garantizarle derechos básicos fundamentales de sobrevivencia, cuestión que aún en el caso de Chile y América Latina toda, sigue pendiente.

Todo esto en un continente en donde la actividad laboral y la propia economía, suele pasar más por reflujos que flujos, donde el crecimiento económico dependiente, es modesto y que no contribuye a mejorar la situación del desempleo. Lo que más aflora en Latinoamérica es el trabajo temporal, precario y mal pagado. En una región además, que vive de las exportaciones de materia prima y con escasos productos con valor agregado, de manera que les permitan competir bien en los mercados internacionales.

El informe de la CEPAL agrega “que frente al acelerado proceso de envejecimiento que enfrentan muchos países latinoamericanos, es una obligación analizar las condiciones y el financiamiento de sistemas de pensiones que sean inclusivos y sostenibles”. Sin embargo la pregunta que surge al respecto, es si los gobierno de centro derecha que campean en la región, ligados al poder del dinero, al neoliberalismo económico y la privatización de todo, ¿están dispuestos mejorar las precarias condiciones de vida de la vejez y los pensionados o los seguirán castigando?

Lo cierto es que el envejecimiento de la población es una tendencia imparable, que afecta particularmente a los países de América Latina, pero también a escala global. Esta realidad demográfica que avanza gradualmente bajo las directrices de la economía capitalista, no tiene ninguna chance de mejorar su situación o de ofrecer condiciones de vida justas y dignas para la tercera edad, de allí que mientras persista este sistema, la vejez continuara siendo maltratada, marginada y sin ningún impacto positivo en la sociedad. 

jueves, 6 de julio de 2017

Las corporaciones dominan el capital mundial

Por Michael Vázquez Montes de Oca

Las Corporaciones Transnacionales son junto con la banca internacional y los gobiernos capitalistas desarrollados los eslabones principales que sustentan el dominio del capital internacional.

Son también un poderoso agente de globalización. Actúan con una estrategia para obtener los máximos beneficios: compran las materias primas donde les resulta más barato; instalan sus fábricas en los lugares más ventajosos de todo el mundo y venden sus productos en cualquier punto de la Tierra. Aunque operen en varios países, su sede y sus principales directivos, así como el origen de su estrategia y la administración en general, tienen asiento en su país de origen sin ninguna influencia de sus filiales de ultramar.



Su comienzo es consecuencia del proceso de ampliación de los mercados; la primera empresa que puede ser considerada antecedente de las actuales fue la Compañía de Moscovia, empresa inglesa fundada en Londres en 1555, dedicada al comercio entre Inglaterra y Rusia; otras fueron las Compañías de la India que surgieron en Gran Bretaña, Holanda, Suecia, España y Dinamarca en los siglos  XVI y  XVII y la banca Rothschild, que se extendió por diversos países europeos. El germen de las actuales surgió a finales del siglo XIX, cuando algunas decidieron construir fábricas fuera de sus países de origen, con el fin de disminuir los costos de transporte y evitar los fuertes aranceles establecidos a la importación y ya en el año 2010 existen más de 80 mil.

Las compañías transnacionales controlan sectores estratégicos de la economía mundial: la energía, las telecomunicaciones, las finanzas, la salud, la agricultura, las infraestructuras, el agua, los medios de comunicación, las industrias del armamento y de la alimentación. Hacen  negocios con los recursos naturales, los servicios públicos, la especulación inmobiliaria y con los mercados de futuros de energía y alimentos, las patentes sobre la vida o el acaparamiento de tierras y la  crisis capitalista ha reforzado su  papel económico y capacidad de influencia política.

En el año 2010 había 80 mil  empresas transnacionales en todo el mundo, que intervenían en más 800 mil  compañías filiales, de ellas 737 controlan a las demás;  monopolizan el valor accionarial del 80% de total de las grandes compañías del mundo y fuentes  consultadas reflejan que no más de 30 de estas transnacionales son las que controlan la economía mundial.

El Informe sobre Desarrollo Humano  de 1999 del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) afirma que las ventas totales de estas empresas superan el producto interno bruto (PIB) de muchos países. El  monto de ventas anuales de la General Motor es mayor que el producto interno de Tailandia y Noruega y similar a la producción de Dinamarca;  el de la Ford Motor y la Mitsui & Co. rebasan el PIB de Arabia Saudita, el de la Mitsubishi supera el de Polonia, el Itochu es superior al de Sudáfrica, el de  Marubeni y Royal Ducht Shell Group es  mayor que el de Grecia y Arabia Saudita y los de Sumitomo, Exxon,Toyota Motor y Wal-Mart Stores exceden a los de Israel, Malasia, Colombia, Venezuela y Filipinas, así como la suma del PIB de Colombia y Ecuador.

El Instituto de Estudios Políticos de los Estados Unidos, en un informe de fines del año 2000, señaló que, de las 100 entidades económicamente más poderosas del planeta, 51 son corporaciones industriales o comerciales privadas y 49 son Estados. De las 500 empresas más grandes del mundo, 150 son europeas (Francia y Alemania con 32, Reino Unido 27, Suiza 15, Holanda 12, Italia 9, España 8, Bélgica y Suecia 4, Irlanda y Luxemburgo 2 y con 1 compañía Austria, Finlandia, Dinamarca, Hungría, Luxemburgo, Noruega y Polonia), 132 de Estados Unidos,  68 de Japón, 23 de China y  Rusia con 7.

Son las más poderosas del mundo las que dictan la política de mundial. En el  Grupo de los Siete (G-7) se aglutina el 80% de ellas y de las 100 mayores el  96 % proviene de la Triada (Unión Europea, Estados Unidos y Japón); el  60% de los activos se agrupa en 35 compañías que se desempeñan en 4 actividades:   automotriz, electrónica y equipos eléctricos, petróleo y telecomunicaciones y concentran el 67% de las exportaciones; 50 de  ellas se encuentran en trece de las nuevas economías de Asia y América Latina, como China, Malasia, Corea del Sur, México y Venezuela.

Los  primeros puestos están ocupados por las petroleras (British Petroleum, Royal Dutch Shell, Total Fina, Exxon Mobile), las automotrices Toyota Motors,  General Motors, Ford Motors, Volkswagen y otras tales como France Telecom, Wal-Mart yVodafone.

Existen otras 10 trasnacionales gigantes y secretas, con ingresos superiores a los 45 mil millones de dólares, que controlan materias primas.  Radicadas en Suiza y Holanda  Vitol Group (petrolera) y Gunvor  (petróleo, electricidad y carbón);  en Estados Unidos Cargill (agronegocios, biocombustibles, acero y sal; severamente criticada por deforestación, contaminación y abusos contra los derechos  humanos); Koch Industries (refinación y transporte de petróleo,  petroquímicos y papel, empresa familiar de los ultraconservadores hermanos  Koch, que financian al Tea Party); Archer Daniels Midland (maíz, trigo, cacao, actuación escandalosa y enjuiciada por   contaminación,  se ha beneficiado de subsidios del gobierno);  Bunge (soya, azúcar, etanol y fertilizantes,  multada por emisiones contaminantes); en Suiza Glencore (metales, minerales, productos agrícolas y  de energía; fundada Marc Rich); Trafigura (petróleo crudo, metales; depredadora
tóxica en África; proviene de la separación de  empresas de Marc Rich), Mercuria Energy Group (petróleo y gas) y Noble Group de Hong Kong (azúcar y carbón, sólidos vínculos con HSBC y Price Waterhouse Coopers).

Disponen de un innegable poder político al existir estrechas relaciones  entre gobernantes y empresarios que les permite ejercer una enorme influencia sobre la sociedad;  poseen un extraordinario ascendiente en el terreno cultural (la publicidad y las técnicas de marketing para consolidar su poder de comunicación y persuasión),  en el plano jurídico (los contratos y las inversiones de las transnacionales se protegen mediante una tupida red de convenios, tratados y acuerdos).

Desde que estalló la crisis  financiero global, y siguiendo la máxima de “privatizar las ganancias y socializar las pérdidas”, se están aplicando en Europa las mismas políticas que se llevaron a cabo en los países periféricos en las décadas de los 80 y 90: recorte de  derechos laborales, modificación del sistema de jubilaciones a favor de  los planes de pensiones privados, aumento de los impuestos indirectos; disminución de los tributos de  empresas y grandes fortunas, mercantilización de los servicios públicos no privatizados, eliminación de la inversión pública en educación y  sanidad.

La  crisis es la excusa para avanzar con más fuerza en el desmantelamiento del Estado del Bienestar, la privatización de los bienes comunes y la apertura de puertas al capital transnacional para que pueda controlar más y más cuestiones que tienen que ver con los derechos fundamentales de la ciudadanía.
comexcu@gmail.com

miércoles, 2 de noviembre de 2016

La Relación más Importante de Nuestras Vidas

''Educad a los niños y no será necesario castigar al hombre''.
Pitágoras
 Por Juan Luis Castro Córdoba

En la última década se le ha presentado más atención a la primera infancia, esta premisa parte de las implicaciones que tiene esta etapa posterior al desarrollo del niño. Es importante aclarar que se habla con frecuencia de algunos factores que inciden en la formación entre estos esta: La nutrición, la estimulación temprana y la creación de un ambiente propicio para el crecimiento y fortalecimiento del niño (a).

Sin embargo lo más importante para el desarrollo del ser humano en potencia, es la preservación de la salud mental del niño, ya que si no existe un equilibrio apropiado no se podrá obtener el desarrollo cognitivo, físico y emocional adecuado.

Aunque si bien es cierto la nutrición y el ambiente adecuado para el desarrollo del recién nacido juega un papel fundamental, en cuanto a la escala de importancia uno de los factores más significativos es la relación que establece el niño con su núcleo familiar. Es de vital importancia mencionar que esta relación inicia antes de nacer y se cimienta con la planeación del embarazo y la posterior preparación para el recibimiento de un nuevo ser en una familia.

 De hecho el recibimiento apropiado por parte de los padres debe ser un ambiente de cariño, cuidado y seguridad donde se le permita al recién nacido desarrollar relaciones adecuadas dentro de su comunidad, con la intención de regular adecuadamente las emociones para aprender a explorar nuevos entornos.

Tal es el impacto de la relación con nuestros padres que impacta de forma positiva la arquitectura cerebral y el coeficiente intelectual.

Un dato curioso es que los niños que son expuestos en sus primeros 36 meses de vida en ambientes de rechazo, caos o violencia se mantienen en un estado de estrés constante y liberan hormonas como el cortisol que produce muerte neuronal temprana y disminuye las conexiones inter neuronales.

Estudios revela que los niños expuestos a niveles severos de estrés en los primeros 36 meses de vida, tienen un volumen cerebral y coeficiente intelectual menor que un niño que no es expuesto a condiciones que le generan agobio. 

Para las Naciones desarrolladas como: Suecia, Noruega, Inglaterra y USA ha sido de vital importancia hacer enfasis en los 3 primeros años de vida de un niño, este cuidado ha hecho primordial  el cuidado de esta etapa, ya que la cantidad de enfermedades de salud mental y neurológicas prevenibles impacta de manera contundente el gasto en salud pública.


En algunos de estos países el énfasis de educación de la primera infancia, se observa como un asunto casi de seguridad nacional.

Es probable sin desmeritar o entrar en polémica que si ponemos en una competencia de matemáticas a un niño de Singapur y a un colombiano, el niño de Singapur sobresaldría a comparación del otro niño, obviamente teniendo en cuenta resultados como la prueba Pisa, que mide la calidad educativa en 79 países.

En los resultados del último examen, Colombia quedó en el último lugar por sus bajos resultados en temas financieros.
El colombiano

Esta afirmación nos hace pensar que la mayoría de los niños que provienen de países desarrollados a parte de poseer un mejor sistema educativo, poseen un mayor coeficiente intelectual por encima del promedio de países subdesarrollados, que no destinan los suficientes recursos económicos para la proteccion y educacion  en la primera infancia.

Obviamente lo anterior se verá reflejado en una capacidad aumentada de producción a todo nivel desde las competencias profesionales a las que se enfrentan las nuevas generaciones, tanto en el ámbito creativo que desarrolla las capacidades intelectuales y hasta incluso factores que han sido relegados como la misma disciplina sin tener en cuenta que es una herramienta útil para alcanzar las metas propuestas.

Yokoi Kenji, en su posición como Colombo-Japonés, conocedor de las culturas que hacen parte de él, da a conocer las razones por las cuales los japoneses no son los más inteligentes, y para ello hace una analogía entre los colombianos y los japoneses.

En la cual pone a los colombianos como las personas más inteligentes, porque son capaces de innovar, se acoplan a cualquier sistema, se adaptan a cualquier lugar, aprenden cualquier idioma, no se quedan en el mismo lugar, siempre buscan lo mejor, etc.

Sin embargo a pesar de todas las capacidades él afirma que al colombiano le hace falta un ingrediente esencial, disciplina algo que los japoneses tienen de sobra y por lo cual son sobresalientes y exitosos. Entendiendo esta como la disciplina a su vez apara la aplicación de programas educativos y sociales.

Yokoi Kenji, afirma: ''No es solo tener el talento sino la disciplina, que es la que nos puede llevar al éxito''.

Desgraciadamente en Colombia no se tiene la oportunidad de contar con un programa serio, que se dedique prevenir la violencia en la primera infancia, puesto que Colombia aún tiene los índices más altos y eso no es todo pues Colombia tiene una de las tasas mal altas de embarazos en adolescentes, según el ICBF, desde el año 2008 hasta el 2013 en promedio han nacido 159.656 niñas y niños de madres entre 10 y 19 años.

De acuerdo con cifras del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF), durante los últimos tres años se ha registrado el maltrato de 3.266 niños en Bogotá, 1.224 en Cundinamarca y 20.526 en todo el país. Esto, sin contar los sucesos no denunciados.
 El Tiempo

La mayoría de los niños que vienen al mundo por parte de los adolescentes no son planeados, las cifras expuestas anteriormente se deben a una sociedad  que no imparte una educación sexual apropiada y en la cual sus jovenes  ni siquiera saben al respecto de los métodos de planificación o de cómo evitar un embarazo.

Las condiciones económicas y laborales de nuestra Colombia, son desiguales, existe un desequilibrio de poderes absoluto y la corrupción prevalece por sobre todas las cosas, entonces como va a ser posible crear 'genios' si los niños colombianos están en total desventaja en comparación con los infantes en países desarrollados.

El estrés es un factor que no es saludable para el crecimiento de un bebé, al menos no en cantidades exageradas, aunque también se dice el estrés de forma moderada les ayuda paulatinamente a los recién nacidos a prepararse para enfrentar situaciones complicadas en la cotidianidad.
 
La presencia de los padres disminuye niveles de estrés, que pueden ser tóxicos. Es por eso que los tres primeros años de vida son fundamentales en relación con los  padres, ya que forma la base del futuro potencial de un ser humano que incide en la salud mental y física.

Por esa razón  la relación más importante en la vida de un ser humano es con su entorno familiar, que sirve como base de los primeros 3 años de vida.

Más que estar en el mejor colegio, o tener la mejor comida, el cariño y el acompañamiento de los padres, en la primera infancia es la mejor medicina para la formación humana e intelectual.

Para quienes estén más interesados en este tema pueden visitar la página web de zero  to 3 http://www.zerotothree.org.

radiociudadanaonline@gmail.com